Ինչպես են աշխատողները վարձատրվում ոչինչ չանելու համար, ինչու Կերալան դադարեցրեց դա

Կուսակցությունների և արհմիությունների միջև խորհրդակցություններից և անցած ամիս ընդունված որոշումից հետո աշխատանքի պետական վարչությունը երկուշաբթի հրաման արձակեց դադարեցնել պրակտիկան:

Երեքշաբթի օրվանից՝ Աշխատանքի օրվանից, Կերալայում հայտնի պրակտիկան, որը կոչվում է nokku kooli, կամ գողտրիկ վճարներ, հիմնականում վճարում ոչինչ չանելու համար, կդադարի գոյություն ունենալ: Կուսակցությունների և արհմիությունների միջև խորհրդակցություններից և անցած ամիս ընդունված որոշումից հետո աշխատանքի պետական վարչությունը երկուշաբթի հրաման արձակեց դադարեցնել պրակտիկան:

Այս պրակտիկան տարածված է եղել երեք տասնամյակների ընթացքում գլխով աշխատող աշխատողների շրջանում, որը սահմանվում է Kerala Headload Workers Act-ում որպես անձ, որը ներգրավված կամ աշխատող է ուղղակիորեն կամ կապալառուի միջոցով կամ հաստատությունում, անկախ նրանից՝ աշխատավարձի դիմաց, թե ոչ, բեռնման կամ բեռնաթափման կամ գլխի վրա կրելու համար: անձը կամ տրոլեյբուսում ցանկացած առարկա կամ առարկա, որը գտնվում է տրանսպորտային միջոցից կամ այդ հաստատության որևէ վայրից, և ներառում է ցանկացած անձ, որը չի աշխատում որևէ գործատուի կամ կապալառուի մոտ, բայց զբաղված է բեռնումով կամ բեռնաթափմամբ կամ տեղափոխելով գլխի, անձի կամ ներսում: տրոլեյբուս ցանկացած ապրանք կամ ապրանք աշխատավարձի համար, բայց չի ներառում անհատի կողմից կենցաղային նպատակներով ներգրավված անձին:

Պրակտիկան

Գլխի աշխատողները կարող են հավաքել nokku kooli երկու եղանակով. Նախ, երբ մարդն ինքն է բեռնում կամ բեռնաթափում իրերը, կամ դրա համար գործուղում է իր աշխատողներին, գրանցված գլխի աշխատողները պահանջում են nokku kooli: Հակառակ դեպքում, գլխաշոր աշխատողները գումար են կորզում շինարարությունից կամ այլ վայրերից, որտեղ մեքենաները տեղափոխում են ծանր առարկաներ: Նրանք կխոչընդոտեին նման աշխատանքներին` աշխատանքից հրաժարվելու հիմքով։

Վերջին տարիներին ենթակառուցվածքների և անշարժ գույքի նախագծերի աճը թույլ է տվել գլխաշոր աշխատողներին հսկայական գումարներ վաստակել որպես nokku kooli: Հակառակ դեպքում, որոշ շուկաների անկումը և ապրանքների փաթեթավորման ձևի փոփոխությունները հանգեցրել են գլխաշոր աշխատողների աշխատանքի նվազմանը: Ներկայում Կերալայում աշխատում են մոտ 2 միլիոն գլխաշոր աշխատողներ, որոնց 70%-ը փոխկապակցված է CPM-ի ղեկավարած CITU-ին:

Օրենքները

1978թ.-ին ընդունվել է «Կերալայի գլխի աշխատողների մասին օրենքը»՝ կարգավորելու նրանց զբաղվածությունը և ապահովելու նրանց բարեկեցությունը և վեճերի լուծումը: Ավելի ուշ, 2002 թվականին ընդունվեց Կերալայի բեռնման և բեռնաթափման մասին օրենքը (աշխատավարձի կանոնակարգում և անօրինական գործողությունների սահմանափակում): Այն գործատուներին իրավունք է տալիս իրականացնել բեռնման և բեռնաթափման աշխատանքներ ոչ կենցաղային նպատակներով կամ իրենք, կամ իրենց ընտրությամբ աշխատողներ ներգրավելով այստեղ: նշված կայքերը. Այնուամենայնիվ, nokku kooli-ի անունով շորթումները շարունակվեցին հիմնականում CITU-ի և Կոնգրեսի ղեկավարած INTUC-ի հետ կապված աշխատողների կողմից:

Վերջին տարիներին մի քանի դատական որոշումներ փորձել են արգելել պրակտիկան: 2016 թվականի դեկտեմբերին Կերալայի Գերագույն դատարանը նկատել էր, որ Գերագույն դատարանում նաև փորձի խնդիր է, որ ամեն տարի հարյուրավոր գրավոր միջնորդություններ են ներկայացվում՝ բողոքելով բեռնման և բեռնաթափման աշխատանքներին խոչընդոտելու, ինչպես նաև գործատուների նկատմամբ կիրառվող վնասազերծման մասին այն հիմքով, որ գործատուները պատրաստ չէին վճարել nokku kooli-ին»:

Փոփոխությունը

Գործնականությունը դադարեցնելու որոշումը, որը բխում էր համակուսակցական հանդիպումից, հետևեց Կերալայի մի բնակչի ինքնասպանությանը, ով վերադարձել էր Ծոցից: Նա ցանկանում էր ավտոմոբիլային արտադրամաս կառուցել Կոլլամում, բայց հայտնվեց արհմիությանը կաշառելու ճնշման տակ:

CITU նահանգի նախագահ Անատալավաթամ Անանդանն ասաց, որ արհմիությունները աշխատողներին փոխանցել են, որ նրանք չպետք է չափազանց բարձր աշխատավարձեր գանձեն կամ մեքենաներով կատարված աշխատանքի համար գանձումներ գանձեն: Այս անգամ մենք ակնկալում ենք, որ nokku kooli-ն կվերացվի: Սա առաջին դեպքն է, երբ քաղաքական կուսակցությունները և նրանց արհմիությունները հանդես են գալիս՝ աջակցելու պրակտիկայի դադարեցման կառավարության նախաձեռնությանը»։

Անանդանը ասաց, որ ներկայիս աշխատանքային սցենարը հանգեցրել է նրան, որ աշխատողները գումար են շորթում: Մեքենայնացումը մեծ ծավալի աշխատանք է խլել. Նրանք վաստակելու այլընտրանքային ուղիներ չունեն, ասաց Անանդանը։

Կիսվեք Ձեր Ընկերների Հետ:

Բացահայտեք Համատեղելիությունը Կենդանակերպի Նշանի Միջոցով

Ինչպես են աշխատողները վարձատրվում ոչինչ չանելու համար, ինչու Կերալան դադարեցրեց դա