Բացատրեց. Ինչպե՞ս են նշանակվում Գերագույն դատարանի դատավորները
Միանգամից երդվել է ռեկորդային՝ 9 դատավոր՝ SC-ի ուժը հասցնելով 33-ի, որոնցից 4-ը կանայք են: Ինչպե՞ս է զարգանում բարձրագույն դատական համակարգում նշանակման գործընթացը՝ գործադիրի հետ քաշքշուկի պայմաններում:

Գերագույն դատարանի ինը դատավոր երդվել է երեքշաբթի օրը, երբևէ ամենամեծ թիվը միանգամից: Նոր դատավորների մեկ երրորդը կանայք են, ևս մեկը՝ առաջինը, թեև 33 հոգանոց նստարանն ունի ընդամենը չորս կին: Ինչպե՞ս են նշանակվում Գերագույն դատարանի դատավորները.
Ո՞վ է նշանակում Գերագույն դատարանի դատավորներին.
Սահմանադրության 124-րդ հոդվածների 2-րդ և 217-րդ հոդվածները կարգավորում են համապատասխանաբար Գերագույն և Բարձրագույն դատարաններում դատավորների նշանակումը: Երկու դրույթների համաձայն՝ Նախագահն իրավասու է նշանակումներ կատարել Գերագույն դատարանի և ԱՄՆ-ի Բարձրագույն դատարանների դատավորների հետ խորհրդակցելուց հետո, որոնք Նախագահը կարող է անհրաժեշտ համարել:
Տարիների ընթացքում խորհրդակցություն բառը եղել է դատավորներ նշանակելու գործադիր իշխանության լիազորությունների շուրջ բանավեճի կենտրոնում: Գործնականում գործադիր իշխանությունն այս իշխանությունը կրում էր Անկախությունից ի վեր, և Հնդկաստանի գլխավոր դատավորին նշանակելու համար մշակվեց ավագության կոնվենցիա:
Սա փոխվեց, սակայն, 80-ականներին Գերագույն դատարանի մի շարք գործերում, որոնցում դատական համակարգը, ըստ էության, արգելեց իրեն նշանակելու իրավունքը:
Որո՞նք էին այս դեպքերը։
Դատավորների նշանակման շուրջ գործադիր և դատական իշխանությունների միջև վեճը սկսվեց 1973 թվականին Ինդիրա Գանդիի գլխավորած կառավարության քայլից հետո, որը փոխարինեց երեք ավագ դատավորներին և նշանակեց արդարադատություն Ա Ն Ռեյին որպես CJI:
Երեք գործերում, որոնք հայտնի էին որպես դատավորների գործեր, 1981, 1993 և 1998 թվականներին, Գերագույն դատարանը զարգացրեց դատավորների նշանակման կոլեգիայի համակարգը: Գերագույն դատարանի մի խումբ ավագ դատավորներ՝ CJI-ի գլխավորությամբ, առաջարկություններ կներկայացնեն նախագահին, թե ովքեր պետք է նշանակվեն: Այս որոշումները ոչ միայն կրճատեցին գործադիրի կարծիքը դատավորի թեկնածու առաջադրելու հարցում, այլև խլեցին գործադիրի վետոյի իրավունքը:
Առաջին դատավորների գործով — Ս Պ Գուպտա ընդդեմ Հնդկաստանի միության (1981) — Գերագույն դատարանը վճռեց, որ նախագահը դատավորների նշանակման հարցում չի պահանջում CJI-ի համաձայնությունը: Վճիռը հաստատում էր գործադիրի գերակայությունը նշանակումներ կատարելիս, բայց 12 տարի անց չեղարկվեց Երկրորդ դատավորների գործով:
Գերագույն դատարանի Փաստաբանները գրառման մեջ ընդդեմ Հնդկաստանի միության (1993 թ.) ինը դատավորներից բաղկացած Սահմանադրության նստավայրը զարգացրեց «կոլեգիային համակարգը»՝ բարձրագույն դատական համակարգում դատավորների նշանակման և տեղափոխման համար: Դատարանը ընդգծեց, որ Սահմանադրության տեքստից շեղումը եղել է դատական իշխանության անկախությունը գործադիրից պաշտպանելու և նրա ամբողջականությունը պաշտպանելու համար։
1998-ին Նախագահ Կ. Ռ. Նարայանը նախագահական տեղեկանք ուղարկեց Գերագույն դատարան՝ խորհրդակցություն տերմինի նշանակության վերաբերյալ. արդյոք այն պահանջում էր խորհրդակցություն մի շարք դատավորների հետ՝ ԱԴԻ-ի կարծիքը ձևավորելիս, թե արդյոք CJI-ի միակ կարծիքը կարող է ինքնին խորհրդակցություն լինել: Այս մասին որոշմամբ հաստատվել է քվորում և ձայների մեծամասնություն՝ նախագահին առաջարկություններ տալու համար:
2014 թվականին ԱԺԴ կառավարությունը փորձեց հետաձգել դատավորների նշանակումների նկատմամբ վերահսկողությունը՝ սահմանադրական փոփոխությունների միջոցով ստեղծելով Դատավորների նշանակումների ազգային հանձնաժողով: Թեև օրենքը, որը գործադիրին ավելի մեծ տեղ էր հատկացնում նշանակումների ժամանակ, աջակցություն ուներ քաղաքական կուսակցությունների կողմից, Գերագույն դատարանը այն համարեց հակասահմանադրական:

Քանի՞ դատավոր ունի Գերագույն դատարանը. Ինչպե՞ս է որոշվում թիվը:
Ներկայումս Գերագույն դատարանն ունի 34 դատավոր, ներառյալ CJI-ն: 1950 թվականին, երբ այն ստեղծվեց, ուներ 8 դատավոր՝ ներառյալ CJI-ն։ Խորհրդարանը, որն իրավասու է ավելացնել դատավորների թիվը, աստիճանաբար դա արեց՝ փոփոխելով Գերագույն դատարանի (Դատավորների թվի) օրենքը՝ 1950-ին 8-ից 1956-ին՝ 11-ի, 1960-ին՝ 14-ի, 1978-ին՝ 18-ի, 1986-ին՝ 26-ի, 2009 թվականին՝ 31, իսկ 2019 թվականին՝ 34։
Նույնիսկ երեքշաբթի օրվա ռեկորդային ինը նշանակումներով, դատարանը շարունակում է մնալ մեկ թափուր պաշտոն, և ևս ութ դատավորներ պետք է թոշակի անցնեն հաջորդ տարի:
|Գերագույն դատարանի կոլեգիան մաքրում է 68-ը HC-ների համար; 10 կին, 44-ը՝ Բարից
Ինչպե՞ս է կուտակվել այս կուտակումները։
2019 թվականին Գերագույն դատարանը գործում էր 34 հոգանոց ամբողջ ուժով: Երբ CJI S A Bobde-ն ստանձնեց պաշտոնը, նա ժառանգեց ընդամենը մեկ թափուր պաշտոն՝ իր նախորդ Ռանջան Գոգոյին: Այնուամենայնիվ, CJI Bobde-ի ղեկավարած կոլեգիան չկարողացավ կոնսենսուսի գալ անուններ առաջարկելու հարցում, ինչը հանգեցրեց փակուղու, որը հանգեցրեց թափուր աշխատատեղերի կուտակմանը, որից այժմ մնացել է միայն մեկը (մինչև հաջորդ տարի թոշակի անցնելը):
Բարձր դատարանները միջինում ունեն ավելի քան 30% թափուր աշխատատեղ: Թոշակի անցնելու տարիքը 65 տարեկան է SC դատավորների համար և 62 տարեկան HC դատավորների համար, ի տարբերություն, ասենք, Միացյալ Նահանգների, որտեղ Գերագույն դատարանի դատավորները ցմահ են ծառայում: Այսպիսով, նշանակում է, որ Հնդկաստանում դատավորների նշանակման գործընթացը շարունակական է, և քոլեջի համակարգը բազմաքայլ գործընթաց է, որը քիչ հաշվետվողականություն ունի նույնիսկ այն ժամանակացույցերի վերաբերյալ, որոնք դատական համակարգը սահմանել է իր համար:
Բարձր դատարանի նշանակումների դեպքում գործընթացը նախաձեռնում է HC-ի կոլեգիան, և այնուհետև ֆայլը տեղափոխվում է նահանգի կառավարություն, կենտրոնական կառավարություն, այնուհետև՝ SC կոլեգիա՝ առաջարկված թեկնածուների վերաբերյալ հետախուզական հաշվետվություններ հավաքելուց հետո: Այս գործընթացը հաճախ տևում է ավելի քան մեկ տարի: Երբ ՇԽ-ի կոլեգիան մաքրում է անունները, ուշացում է տեղի ունենում նաև կառավարության մակարդակով վերջնական հաստատման և նշանակման համար: Եթե կառավարությունը ցանկանում է, որ կոլեգիան վերանայի հանձնարարականը, ֆայլը հետ է ուղարկվում, և կոլեգիան կարող է կրկնել կամ հետ վերցնել իր որոշումը:
Կին դատավորների թիվը միշտ քիչ է եղել։
Կաստայի և սեռի առումով ներկայացվածության բացակայությունը բարձրագույն դատական համակարգում խնդիր է եղել:
Նախքան երեքշաբթի օրվա նշանակումները, դատավոր Ինդիրա Բաներջին Գերագույն դատարանի միակ կին դատավորն էր: Justice B V Nagarathna-ն պատրաստվում է դառնալ Հնդկաստանի առաջին կինը CJI-ն՝ անկախությունից 80 տարի անց:
1989 թվականին արդարադատ Ֆաթիմա Բեևին դարձավ Գերագույն դատարանի առաջին դատավորը: Այդ ժամանակից ի վեր, սակայն, ԱԽ-ն ունեցել է ընդամենը 11 կին դատավոր, ինչը ենթադրում է վերջերս նշանակված երեք կանանց:
«Վիդհի» իրավական քաղաքականության կենտրոնի 2018 թվականի ուսումնասիրությունը նշում է, որ թեև ցածր դատական համակարգում կանանց ներկայացվածությունն ավելի բարձր է՝ 27%, նրանք ապակե առաստաղին են հարվածում ավելի բարձր նշանակումներում՝ որպես շրջանային դատավորներ և հետագայում բարձր դատարանների մակարդակով:
Տեղեկագիր| Սեղմեք՝ օրվա լավագույն բացատրությունները ձեր մուտքի արկղում ստանալու համար
Կիսվեք Ձեր Ընկերների Հետ: